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深化事业单位人事制度改革的路径选择
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摘要
事业单位人事制度改革是事业单位改革的重要组成部分。建立权责清晰、分类科学、机制灵活、监管有力的人事管理体制是事业单位人事制度改革的目标,也是重点难点所在。本文结合嘉兴市的实践,谈点想法与体会,以求抛砖引玉之效。
作者
吴凡
机构地区
嘉兴市人力资源和社会保障局
出处
《人力资源社会保障(浙江)》
2011年第8期20-21,共2页
关键词
事业单位改革
人事制度改革
路径
人事管理体制
抛砖引玉
嘉兴市
分类号
D630.1 [政治法律—中外政治制度]
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人力资源社会保障(浙江)
2011年 第8期
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