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从薪酬视角看企业人才激励 被引量:1

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摘要 企业人才对经济发展起着强大的支撑作用。如何激励企业人才,以合理的薪酬制度达到吸引人才,留住人才,实现薪酬效能的最大化已迫在眉睫。
作者 林金灼
出处 《辽宁行政学院学报》 2011年第8期174-175,共2页 Journal of Liaoning Academy of Governance
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参考文献2

二级参考文献1

  • 1[1]吴敬琏.当代中国企业改革[M].上海:上海远东出版社,2004.

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