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电力行业多种经营企业外聘员工用工风险与管理策略

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摘要 本文在对上海某电力行业多种经营企业外聘员工劳动用工现状调研的基础上,分析企业用工的内外部风险,提出了电力多经企业外聘员工的用工管理模式。
作者 李坚
出处 《中国人力资源开发》 CSSCI 北大核心 2011年第9期57-59,共3页 Human Resources Development of China
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