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试用期工资有限额吗?

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摘要 【案例】:小李从某大学毕业后,与一家企业签订了5年的劳动合同,试用期为6个月。试用期确定工资为1500元,后来小李听说单位同样岗位的工资是2500元,他认为自己的试用期太长。工资太低.要求单位执行国家规定的试用期工资的有关标准。【评析】:试用期是企业与劳动者为了相互了解、适应、选择而约定的一定期限的考察期。
作者 韩春光
出处 《劳动保障世界》 2011年第9期39-39,共1页
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