池州市：创新思路促进大学生村官有序流动

一是为留村任职架梯子。建立大学生村官进入村两委领导班子正常选拔机制，及时将能力强、进步快、具备条件的列入村后备干部，在今年的村两委换届中，支持鼓励大学生村官通过选举程序进入村两委班子，推选优秀大学生村官担任党代表、人大代表和政协委员。二是为定向招考铺路子。