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浅析知识经济时代企业人力资源管理

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摘要 知识经济时代,企业竞争的重点逐渐转向对人力资源的争夺,对企业的人力资源管理提出了新的要求。要使人力资源的作用得到充分发挥,须顺应时代的发展,变革传统的企业人事管理。
作者 吴广玟
出处 《经济师》 2011年第9期229-229,共1页
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