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企业知识型员工激励机制探究 被引量:2

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摘要 知识型员工则凭借其掌握的先进的文化知识,在企业中处于创造知识、利用知识,使知识增值以及合理配置资源的重要地位,知识资本已逐渐取代货币资本成为企业的核心资源。因此,如何正确把握知识型员工的特点,采取有效的激励策略,成为企业人力资源管理的核心问题,值得广大企业家、专家和学者的关注。
作者 刘培基
机构地区 郑州大学商学院
出处 《长江大学学报(社会科学版)》 2011年第4期50-51,共2页 Journal of Yangtze University(Social Sciences Edition)
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