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大学中层管理者的责任与业绩追求
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摘要
对大学中层管理者的角色进行了定位;提出大学中层管理者在理论学习、组织协调能力、工作作风、战略思维和大局意识、廉洁自律等五个方面的素质要求;指出大学中层管理者的责任在于建和谐团队、提升战斗力,研究实践、建章立制,谋政谋事、履岗行责,勤政廉政、率先垂范;大学中层管理者应当把师生需求作为创业绩的出发点和落脚点。
作者
蔡哲斌
机构地区
长江大学研究生学院
出处
《科技创业月刊》
2011年第12期79-80,共2页
Journal of Entrepreneurship in Science & Technology
关键词
中层管理者
素质
责任
业绩
分类号
G647 [文化科学—高等教育学]
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科技创业月刊
2011年 第12期
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