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就医疗人力资源“瓶颈”该如何突破——浅谈医疗人才梯队建设的体会
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摘要
随着现阶段的医疗技术的不断发展,医疗卫生队伍的稳定发展成为一个医疗机构发展的重要问题,本文就医疗人才梯队建设谈几点体会,以供参考。
作者
阎旭
刘晓凤
机构地区
乌鲁木齐市第一人民医院
出处
《中国卫生产业》
2011年第08X期110-110,共1页
China Health Industry
关键词
人力资源
医疗人才建设
医疗机构发展
分类号
R197.1 [医药卫生—卫生事业管理]
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中国卫生产业
2011年 第08X期
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