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组织行为学与人力资源管理六大职能的联想
被引量：
13
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摘要
本文把人力资源管理的六大职能与组织行为学中的一些理论、观点进行联想,以人力资源管理的六大职能为主线对两门学科的交叉点进行了分析与思考。
作者
王翠英
机构地区
平顶山学院
出处
《人力资源管理》
2011年第10期95-96,共2页
Human Resource Management
关键词
组织行为学
人力资源管理职能
联想
分类号
F240 [经济管理—劳动经济]
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人力资源管理
2011年 第10期
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