摘要
★人才问题成为制约我国企业国际化的最大障碍★中国企业需要在人才储备、技术创新和企业文化建设等方面都实现突破★没有强有力的国际化人力资源管理体系。
出处
《中国人才》
北大核心
2011年第10期44-45,共2页
Chinese Talents
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