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悦乐联合站推行“五精”管理法 被引量:1

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摘要 悦东联会站以深化"五型"班组创建、加强联合站库示范点建设为推动,通过对站库生产运行、安全环保、生产现场、员工创新创效和队伍凝聚力建设五个方面的精细管理,增强了站库团队及岗位的学习能力、执行能力和自主管理能力,推进了站库基础管理水平的提升。
出处 《中国石油企业》 2011年第9期86-87,共2页 China Petroleum Enterprise
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