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浅谈企业员工培训 被引量:5

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摘要 加大人力资本投入,加强人才教育培训,立足开发企业内部人才资源,是现阶段各大企业加强人力资本投资的重要举措。培训作为企业的一项基础工作,在人力资本投入占有首要位置,尤其是在经济全球化的今天,企业间的竞争越来越激烈,如何做好员工培训成为企业发展最为关注的问题。基于此,本文对当前存在的问题进行了深入浅出的剖析。
出处 《人力资源管理》 2011年第11期46-47,共2页 Human Resource Management
  • 相关文献

参考文献3

  • 1张一驰.人力资源管理教程.北京大学出版社.1999
  • 2李铁球.《基于战略导向的企业员工培训体系研究》[J].时代教育,2006,(4).
  • 3赵颖惠.试论培训评估.首都经济贸易大学,2004,3.

共引文献19

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