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年轻干部要自觉防止和克服“幼稚病” 被引量:1

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摘要 现在的用人环境使得很多年轻干部已经或有机会走上领导岗位,当然,也使得一些年轻干部逐渐地被淘汰,这里有客观原因,也有主观原因。唯物辩证法认为,内因是根据,外因是条件,外因通过内因而起作用。从现实情况来看,在不同的成长环境和成长的不同阶段,因经历的相对简单和从政经验的相对缺乏.年轻干部往往容易以自我为中心,以自己的感受为行动的导向,
作者 刘玫 张晓英
出处 《领导科学》 北大核心 2011年第21期52-53,共2页 Leadership Science
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