企业员工情绪管理浅析

在纷繁复杂的市场环境下，企业面临新的竞争和挑战，企业员工在这种复杂多变的环境下备受心理的困扰，由此会产生负面的情绪，很可能对工作产生破坏作用，影响组织绩效和企业形象。因此，如何做好员工情绪的调控与管理，发挥员工情绪资本的作用，这是人力资源管理者面临的新问题。