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军事人才培养应努力克服几种偏向

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摘要军事人才成长有其内在的客观规律,人才培养工作必须系统筹划、科学组织,防止"催熟式"培养;着眼实战需要、突出实践磨砺,防止"保姆式"培养;因材施教、多法并举,防止"一锅煮式"培养。

作者白江民裴云爽

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出处《军队政工理论研究》北大核心 2008年第6期78-78,80,共2页 Theoretical Studies on PLA Political Work

关键词军事人才成长规律实践

分类号 E251.7 [军事—军事理论]

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军队政工理论研究

2008年第6期

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