谁挖了企业的“墙角”

一个优秀的企业,一定是人才聚集的地方。人才好比大厦的基石,在整个机制运行中起着不可代替的作用。企业的老板是爱"才"如命的,因为"才"和"财"可以产生转换,并且是一种低投入高产出的生意。所以老板们珍惜人才、重视人才,对人才百依百顺,给最高的薪资,给最好的办公条件,所有的需求统统到位,极力体现着人才的与众不同。人才们也大都不会让老板有太大的失望。