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军队人才引进工作要尊重经济规律
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摘要
人才引进工作是我军人才建设的重要环节。当前在人才引进中还有不少困难。应当正视在公民职业选择行为中经济因素的影响。要随着社会生产力和人民生活水平提高适时增加军人工资待遇,推进军官职业化进程,并完善国防生选拔培养制度。
作者
谈万强
陈建新
机构地区
南京政治学院
出处
《军队政工理论研究》
北大核心
2006年第5期54-56,共3页
Theoretical Studies on PLA Political Work
关键词
军事人才
职业
信息不对称
分类号
E251 [军事—军事理论]
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军队政工理论研究
2006年 第5期
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