不得克扣或无故拖欠劳动者工资

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摘要案例： 2001年10月，老胡到北京某公司工作。起初他还能勉强得到工资，可自2002年8月起，老胡的工资：权益就得不到保障了。公司先后拖欠他工资及加班费7000余元，并于2003年11月底给他打了一张欠条，但仍然迟迟推托不予以解决问题。无奈老胡只得将公司向仲裁机构提起申诉，要求其支付工资、加班费并支付经济补偿金。经查，老胡所述情况属实，

出处《中国保安》 2011年第18期62-63,共2页

关键词劳动者工资拖欠 2001年经济补偿金仲裁机构加班费公司权益

分类号 D922.5 [政治法律—民商法学]

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