期刊导航
期刊开放获取
河南省图书馆
退出
期刊文献
+
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
检索
高级检索
期刊导航
劳动合同双方当事人如何约定终止条件?
下载PDF
职称材料
导出
摘要
劳动合同双方当事人在平等自愿、协商一致的基础上可以将某种特定的情况约定为劳动合同的终止条件,这些情况可以是某种时间之外的事件,如用人单位同劳动者约定,"该生产线报废,劳动合同即行终止",也可以是某种行为,如劳动者同用人单位约定,"劳动者考上大学,劳动合同即行终止。"这些事实一经出现,劳动合同的效力便归于消灭。能够由用人单位和劳动者约定为劳动合同终止条件的情况应当符合以下要求:
出处
《福建劳动和社会保障》
2003年第8期37-37,共1页
关键词
劳动合同效力
用人单位
双方当事人
劳动者
劳动合同终止
约定
条件
生产线
即行
事件
分类号
D922.52 [政治法律—民商法学]
引文网络
相关文献
节点文献
二级参考文献
0
参考文献
0
共引文献
0
同被引文献
0
引证文献
0
二级引证文献
0
1
《中华人民共和国劳动合同法》解读之三[J]
.浙江工商,2007(11):41-43.
2
冯淑英,周立杰.
关于劳动合同效力的若干实务问题[J]
.山东法官培训学院学报,2012,28(3):90-94.
3
广泛宣传 普及新法——《中华人民共和国劳动合同法》宣传提纲(五)[J]
.中国人力资源社会保障,2007,0(12):12-13.
4
林丽玉.
浅析以欺诈手段订立劳动合同效力的认定与处理[J]
.法制与社会(旬刊),2010(16):92-92.
被引量:1
5
集体合同比劳动合同效力大[J]
.四川改革,2003(7):43-43.
6
劳动合同终止有哪些情形?[J]
.劳动和社会保障法规政策专刊,2008(2):35-36.
7
学习宣传《劳动合同法》⑥[J]
.四川劳动保障,2007(12):11-11.
8
钟小畅.
终止劳动合同应同样给予经济补偿[J]
.创业者(广州),2006,0(6):18-19.
9
山东省劳动和社会保障厅关于劳动争议处理若干问题的意见[J]
.山东人力资源和社会保障,2002,0(10):45-46.
10
高迎军.
《劳动合同法》对劳资双方订立劳动合同的法律思考[J]
.现代商业,2013(21):163-164.
福建劳动和社会保障
2003年 第8期
职称评审材料打包下载
相关作者
内容加载中请稍等...
相关机构
内容加载中请稍等...
相关主题
内容加载中请稍等...
浏览历史
内容加载中请稍等...
;
用户登录
登录
IP登录
使用帮助
返回顶部