人力资源能力开发系统在企业中的作用
出处
《现代管理科学》
2000年第5期26-27,共2页
Modern Management Science
-
1尤爱英,李欣.保证培训有效的几个关键环节[J].人才资源开发,2005(9):68-69. 被引量：1
-
2刘长征.日本的企业内教育[J].经济学动态,1999(8):48-49. 被引量：1
-
3陈月红.正确处理四个关系做好企业政治工作[J].湖湘论坛,2000,13(5):27-27.
-
4贺力平.亚当·斯密与和谐社会的法制建设[J].经济学家茶座,2006(4):50-53.
-
5胡耀国.世界著名企业的人本管理[J].价格月刊,2002(6):39-40. 被引量：1
-
6现场教育[J].共产党员,2010(1):61-61.
-
7李鑫.市场经济条件下技工教育改革初探[J].山东经济战略研究,2003(12):58-59.
-
8于萍.浅议发展职业技能教育的必要性及应对措施[J].小作家选刊（教学交流）,2013(5):11-11.
-
9刘扬.教育 值得期待[J].投资与合作,2008(12):59-61.
-
10王志强.浅谈企业有效内训的针对性和持续性[J].中共青岛市委党校青岛行政学院学报,2003(4):59-61. 被引量：2
;
