摘要
优化人力资源的空间配置 ,是加快河北现代化进程的最有效途径。人力资源空间配置的优化需要从质和量两个方面进行 ,其中量上的优化是质上优化的基础和出发点。在市场经济的条件下 ,人力资源配置的优化需要发挥市场机制的基础性作用 ,同时配以政府的宏观调控。文中揭示了河北省人力资源以及人力资源配置的现状 ,探讨了河北省在人力资源优化配置中应注意的问题和应采取的对策。
出处
《河北青年管理干部学院学报》
2000年第1期8-12,共5页
Journal of Hebei Youth Administrative Cadres College
基金
1998年河北省哲学社会科学规划研究项目