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论人力资源管理中员工的有效激励
被引量:
4
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摘要
现代社会已进入知识经济时代 ,以人为本的现代企业管理理念也逐渐深入企业管理者的思想 ,他们开始注重对员工潜能的开发和积极性的调动 ,但如何对员工进行卓有成效的激励 ,是当前我国企业人力资源管理面临的主要课题 ,如何摆脱旧的传统观念的束缚 ,结合我国企业的客观情况 。
作者
朱亚
王云昌
机构地区
河海大学国际工商学院
出处
《河海大学学报(哲学社会科学版)》
1999年第4期50-54,共5页
Journal of Hohai University:Philosophy and Social Sciences
关键词
企业管理
激励
以人为本
人力资源
分类号
F272 [经济管理—企业管理]
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河海大学学报(哲学社会科学版)
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