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知识经济时代的人力资源管理刍议被引量：1

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摘要所谓“知识经济”，是指区别于以前的以传统工业为产业支柱，以稀缺自然资源或物质资本为主要依托的新型经济，它以高技术产业为第一产业支柱，以智力资源为首要依托，因此是可持续发展的经济。简而言之，知识经济即是“以知识为基础的经济”。一、知识经济时代，人力资源...

作者吴建辉

机构地区中国人民大学劳动人事学院

出处《成人高教学刊》 1999年第4期41-41,共1页 Adult Higher Education Journal

关键词知识经济时代人力资源管理人力资本的价值人力资源开发人力资源配置人力资本价值抵御风险能力经济增长方式规模收益生产要素

分类号 F240 [经济管理—劳动经济]

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成人高教学刊

1999年第4期

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