秘书工作改革与现代化

当今秘书部门在工作开展的深广程度和工作任务的复杂繁重程度上都面临着重大的“适应性”改革。这是一项挑战性工作。即使是基层单位的办公室工作,随着社会的发展和科技的进步,现代化要求程度也越来越高,否则不能适应“精兵简政,减员增效”的要求。因此,新时期秘书工作(特别是基层)指导思想科学化、常规工作法制化、工作方法科学化、办公自动化的“新四化”的实现也就势在必行了。