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激励中层领导干部企业家精神的制度 事业部体制
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摘要
松下电气公司最先建立的事业部体制,以它强大的经营绩效引起日本工商业群起效仿。韩国、新加坡等地普遍应用这一体制。美国一些中型企业也效法经营。这一切说明,事业部体制作为能极大激励中层领导干部企业家精神的制度。
作者
李平
出处
《成才与就业》
1998年第6期48-48,共1页
Career Development
关键词
事业部
企业家
中层领导
分类号
F416.6 [经济管理—产业经济]
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成才与就业
1998年 第6期
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