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离任审计是深化企业监督的好措施

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摘要 武穴市审计局从1985年开始对企业主 要负责人进行离任经济责任审计, 至今,已审计了44户,市组织部门和企业主管部门根据审计报告的评价与建议,确定免职8人、降职7人、平调15人、留任8人、调其他部门4人、提升2人,较好地解决了有些部门“业绩好坏不细分,只凭领导印象定终身”的用人弊端。
作者 陈新民
出处 《中国审计》 北大核心 1997年第8期47-47,共1页 China Audit
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