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企业管理规范软化现象探析
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摘要
目前,企业管理规范远比50年代健全,但企业干部职工在生产经营过程中出现的违规越矩行为反而倍增于50年代,在一些企业还表现得相当严重,已成为导致企业经营亏损、效益低下的一个致命顽症。为什么会出现这种情况呢?笔者认为,一个重要原因是企业管理规范的软化。本文就此作一些思考分析。
作者
朱为良
王志顺
徐立功
出处
《秘书》
1997年第2期34-36,共3页
Secretary
关键词
管理规范
软化现象
干部职工
企业管理工作
探析
思想教育
企业干部
企业领导
强化理论
50年代
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
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