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今年人事制度改革重点:竞争上岗
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摘要
1997年人事制度改革要以竞争上岗为重点,争取在健全选贤任能机制方面有新的突破。 不论是人员过渡还是职务晋升。
出处
《造纸信息》
1997年第4期5-5,共1页
China Paper Newsletters
关键词
人事制度改革
改革重点
竞争上岗
职务晋升
新的突破
日常管理
进行竞争
选贤
条件
分类号
F249.21 [经济管理—劳动经济]
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