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责备部下的技巧
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摘要
责备是为了更好地工作。1.冷静 ·隔一段时间后。 ·在不激动的场合。2.单独进行 ·自然的、一对一的场合。
出处
《中国科技信息》
1996年第8期35-35,共1页
China Science and Technology Information
关键词
经营管理者
一对一
手册
分类号
C933 [经济管理—管理学]
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中国科技信息
1996年 第8期
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