“九五”工资将由市场机制决定

劳动部部长李伯勇最近提出,“九五”时期,要初步建立起以按劳分配为主体的“市场机制决定、企业自主分配、政府监督调控“的工资分配体制,在职工工资随着经济增长提高的同时,逐步理顺收入分配的关系。李伯勇说,近几年来,地区、行业之间收入差距进一步拉大。