发展党员 重点在一线

在组织发展工作中,党组织应优先考虑没有党员或党员人数较少的企业,重点发展生产第一线工作的青年骨干分子或对企业贡献较大的二线职工入党。在同等条件下,要优先将班组长、优秀团干、优秀知识分子、优秀女职工吸收到党内来,逐步使党员与工人的比例趋向合理,充实壮大一线的政治力量。提高基层党组织的战斗力,增强企业的凝聚力,同时还应采取调整与控制的办法,严格控制生产一线班组党员的调动,保持相对稳定并调整科室党员充实到空白班组作“种子”。选派入党积极分子到空白班组中锻炼、培养、考察、发展,特别要充实班组长岗位上的党员,在班组长中发展党员,在党员中选拔班组长,通过一段时期的不懈努力,逐步减少空白班组,力争将党小组建立在生产班组上,这样,既增强班组战半力,又改善了班组的管理,推动了企业的不断发展。另外,党务工作者要深入到企业生产第一线,摸准职工入党状况,落实培养对象,培养发展目标,针对企业基层党组织的不同情况予以指导帮助,正确把握新时期的党员标准,真正做到组织培养、培养人员及重点对象、月季考察及发展党员三落实。持之以恒,常抓不懈,成熟一个,发展一个,认真把好入党质量关,使积极培养与慎重发展有机结合起来,保证职工入党培养发展工作的健康方向,使培养发展职工入党工?