怎样计算加班工资

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摘要最近不少读者来信、来电,询问《劳动法》第四十四条规定延长工作时间的加班工资如何计算?这是一个需要正确理解的问题。《劳动法》第四十四条规定,"有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的150%的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的200%的工资报酬;(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的300%的工资报酬。"

作者王崇光

出处《山东劳动》 1995年第5期42-42,共1页

关键词加班工资工资报酬劳动者用人单位正常工作时间劳动法读者来信正确理解工资标准标准支付

分类号 F249.24 [经济管理—劳动经济]

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山东劳动

1995年第5期

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