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误拆经理私人信后怎么办
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摘要
由于主观或客观或主客观兼有的原因,秘书可能误拆经理的私人信(本文指英文信)。 这里的主观原因,无非是秘书的工作不认真、不细心之类,无需多言。所谓客观原因,则是来信人没有按照英文信的规范要求、在信封上书写或打印“PRIVATE MAIL”(私人邮件,或PERSONALMAIL)的标记,以致被秘书误认为是一般的公务邮件而拆阅。至于主客观兼有的原因,自然是上述两者的综合。
作者
顾孝华
机构地区
上海大学文学院
出处
《秘书》
1995年第7期34-34,共1页
Secretary
关键词
秘书
信封
主观原因
邮件
经理办公室
规范要求
工作事故
办公用纸
工作责任心
个人道德
分类号
C931.46 [经济管理—管理学]
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秘书
1995年 第7期
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