人民银行职能转换的关键在于提高干部素质

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摘要人民银行职能转换之后,到底需要什么样的中央银行干部队伍?人行邢台分行围绕这一问题,本着转换思想观念,转移工作重点,转变工作作风,提高干部队伍素质这一基本思路,在切实加强干部队伍建设方面做了一些探索性工作,并取得了初步成效。一、适应职能转换,提高干部职工的政治业务素质。随着金融体制改革的不断深入,新的金融业务不断出现。

作者王丁录常致廷李有桐

机构地区省人行邢台人民银行

出处《河北金融》 1995年第9期56-56,共1页 Hebei Finance

关键词人民银行职能提高干部素质中央银行干部职工邢台干部队伍素质干部队伍建设职能转换班子建设转换思想

分类号 F832.31 [经济管理—金融学]

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