摘要
国有企业经过十多年的改革之后,从总体上着,问题依然不少,原因何在?出路在哪里?这是各级领导和政府苦苦思索和探求的问题。本文就此作一分析探讨。 一、当前国有企业的困境 (一)企业负担过重 目前,国有企业主要有四大负担:一是社会负担。目前国有企业的典型特点是对职工承担了几乎无限的责任,如职工的住房、医疗、养老、子女入学、就业等等。这种企业办社会,以企业为中心的保障制度,使企业承担了社会的职能,造成保障制度错位,使职工对企业过分依赖。二是冗员负担。目前国有企业中相当一部分是老企业、大企业。
出处
《河北金融》
1995年第10期24-26,共3页
Hebei Finance