摘要
人是社会的主体,他可以改造和建设环境,但相对环境而言,他又是环境的产物,又要受其影响和制约。高校师资队伍的建设,无不受到社会环境的种种习染和影响。 一、社会主义市场经济环境对高校师资队伍建设的积极影响 当前,我国的经济体制已经开始从计划经济体制向社会主义市场经济体制的历史性转变,使之对我国各行业都带来了深刻的影响。单就高校而言,随着社会大生产、大市场、大流通、大开放局面的出现,教师个人职业的选择也开始走向与社会选择相统一韵轨道,并在生活方式、行为规范、职业观念、价值观念等方面发生着深刻的变化。面对这样的变化,我们应该怎样看?尤其是对教师的“流失”现象,应该怎样去认识?是囿于计划经济体制下传统的师资管理模式而惊惶失措,甚至杞人忧天呢,还是应当看到这是变革现行管理模式,搞好师资队伍建设的千载难逢的契机?笔者的观点是后者。笔者认为,面对这样的现实,我们无法回避,关键在于我们是否能够抓住机遇,因势利导,适时引入市场机制。
出处
《绵阳师范学院学报》
1994年第2期78-80,85,共4页
Journal of Mianyang Teachers' College