摘要
浏阳县人事局在改革开放中,为机关精兵简政找出路,率先推出五项减员、消肿举措.在深化改革中,怎样为机关精兵简政找出路,服务经济建设的主战场,浏阳县人事局敢想敢为,先声夺人般地推出五项举措,初见成效.——鼓励行政机关和事业单位的干部自愿摘"乌纱",弃官办实体.办法是四条:一是支持各单位想办法,作规划,自筹资金,选准项目,创办企业和经济实体,让干部分批轮流实习,学会"下海"、"练摊"的本领;二是对办实体的干部,不管是"练摊"实习还是正式"下海",工作一律与原单位脱钩。
出处
《中国人才》
北大核心
1993年第4期36-37,共2页
Chinese Talents