“学生干部轮换制”的探讨

在学校,我们常听到这样的感慨:“学生干部难当,开展班级活动太难！ 毕业分配和对现场调查显示:用人单位普遍欢迎学生干部。 这两种现象引起了我们的注意,我们对此进行了比较深入的分析和研究,并结合我校实际进行了一年多的试验。我们认为,实行“学生干部轮换制”既能很好地解决班级活动难以开展的问题,又能较好地培养学生各方面的素质和能力,适应现场需要。