与上级建立良好的关系

如果想要以有效并负责的态度胜任领导职务,就必须从上级那里获得支持、信息、资源和帮助。因此,与上级建立及维持良好的关系是非常重要的。成功的做法如下: 一、了解上级积极地收集有关上级的目标、问题及压力的信息,利用机会去询问上级或他周围的人,还应特别注意上级的言谈举止中所含有的线索。如果是新上级,对他的工作作风保持高度的敏感性尤其重要。例如,有一位非常讲究组织化及制度化(一切按规定办事)的高级主管,接替了一位靠直觉和非程序化办事的主管的职位。这位新高级主管掌握书面报告时,工作最佳。