探求领导心理 做好调研工作

为了强化调查研究的目的性,提高调研成果的有用性,注重对领导工作与决策前心理效应的探求,应当成为调研工作以及调研工作人员认真思考和研究的重要课题。探求领导心理的必要性 1.研究领导心理,是有的放矢地做好调研工作,提高调研文章使用价值的重要前提。