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建立合理的人才激发型机制
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摘要
从科技干部队伍的现状看,目前还缺乏一种激励科技人才将知识和才能这潜在的生产力转变为现实的生产力的有效社会机制。现有科技人员的才能得不到激发,即使能培养了大批人才,也会因人才缺乏积极性、主动性和随着人才所处环境的改变,造成了学业荒废、人才浪费。因此,建立一种合理的人才激发型机制是当前发展经济的一项重要课题。我认为合理的人才激发型机制,可以由七个方面组成:
作者
张世荣
机构地区
山西省运城地区行署科技干部管理局
出处
《生产力研究》
CSSCI
北大核心
1990年第2期79-80,共2页
Productivity Research
关键词
人才使用
科技人才
科技干部队伍
才尽其用
继续工程教育
干部队伍素质
激励管理
知识分子政策
管理人才
学非所用
分类号
F014.1 [经济管理—政治经济学]
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