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南昌钢铁厂党委重视思想信息工作

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摘要 南昌钢铁厂党委针对厂区范围大、职工思想活跃等特点,除干部经常深入基层了解情况外,还建立了一个由各单位党内骨干组成的信息员队伍,并建立了收集、反馈(汇报)、处理等制度,规定每个信息员每月至少提供一次书面或口头的信息。
作者 李其祥
出处 《思想政治工作研究》 北大核心 1990年第11期47-47,共1页
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