摘要
切实贯彻“以人为本、执政为民”的理念,提高干部的执行力至关重要。
以人为本、执政为民的内在实质就是树立群众观念,其外化形式则是党委、政府通过问政于民、问需于民、问计于民,认真研究经济社会生活的新变化和群众工作的新特点,将为民惠民的意愿转化为科学决策和实实在在的工作部署。而贯通外化形式与内在实质之间的主渠道就是干部执行。如果没有干部的执行力作保障,再新的发展思路、再好的惠民政策、再多的工作制度都只是一纸空文。因此说,干部执行力的高低直接关系到党委、政府的决策能否执行到位,
出处
《中国监察》
2011年第22期46-46,共1页
Supervision in China