建立思想政治工作可控在控机制

新时期，面对社会环境、企业环境的重大变化，加强和改进企业思想政治工作的任务极为重要。建立思想政治工作可控在控机制，是充分发挥思想政治工作优势，稳定职工队伍，调动职工积极性。营造良好环境。推动企业改革与发展的有力保证。