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必须问责管理者

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摘要 很多部门动不动就开会,而且在每次沟通中都附加一长串要抄送人员的名单,便导致这样一种局面:任何行动方针都没有专人负责,每个人都觉得自己没有义务通过调查来做出有效的决策。
出处 《中国医院院长》 2011年第23期94-94,共1页 China Hospital CEO
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