中小企业经理人市场环境与激励机制创新

后危机时代,中小企业面临更为复杂的竞争环境,职业经理人的作用日益突出。然而我国经理人市场还不健全,中小企业在经理人激励的设计和执行方面也存在较多问题,对职业经理人的吸引明显不足。本文就这些问题进行分析,并对现阶段中小企业如何改善职业经理人激励机制提出对策。