北人集团董事长张致远──管理国企并不落后

人才问题，是制约企业创新的瓶颈。 在管理上，国企并不逊色于三资企业。国企所欠缺的是机制而不是管理。 借“外脑”，创“内利”。 采访那天我准时到达张董事长的办公室，正巧他在接一个电话："……企业不管它是２０世纪还是２１世纪，我们都得努力，不会因为跨了一个特殊的年份，企业就发展了，也不会因为这个特殊年份，企业就倒退了；'跨世纪'与否对企业并没有多重要，我们讲的是经济效益。"放下电话，张总微笑地与我握手，寒喧后，他说，你们记者可真是无孔不入，连'跨世纪'都要大做文章。我为自己的某些同行感到汗颜。 "我们要的是实干，而不是空话、吹嘘。中国进入 ＷＴＯ后，印刷行业面临着最严重的挑战，不尽早研究对应措施，国门一开，企业的问题就大了。现在，我们真正感到了莫大的危急。"