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关于工伤认定问题的法律思考

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摘要 社会保障,是指国家对社会成员在年老、疾病、伤残、失业、遭受灾害、生活困难等情况时,给予物质帮助的制度。宪法规定:“中华人民共和国公民在年老、疾病、或者丧失劳动能力的情况下,有从国家和社会获得物质帮助的权利。”一般来说,社会保障由社会保险、社会救济、社会福利、优抚安置等组成。其中,工伤制度的完善将有利于社会保障的具体落实。然而,法院审理的工伤案件中存在如何认定工伤的问题,所以,研讨工伤认定行政案件的审理问题,是司法实务中颇具现实意义的课题。
作者 张雅林
出处 《商情》 2011年第49期215-216,共2页
  • 相关文献

参考文献6

  • 1何文良诉成都市武侯区劳动局工伤认定行政行为案(节选).
  • 2工伤保险条例:第五十三条、第六十四条.
  • 3工伤认定办法:第十条.
  • 4企业职工工伤保险试行办法.
  • 5关于职工伤残性质认定问题的复函.
  • 6行政诉讼法:第三十七条.

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