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关于公立医院绩效管理的几点思考
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摘要
医院绩效管理是对医院绩效实现过程各要素的管理,医院管理层通过对医院的绩效管理,达到绩效考核、绩效改进和绩效提升的目的 ,其最终结果实现了医院的持续发展,也促使医务人员的工作能力不断提升。但由于现阶段管理者对绩效管理认识不足,管理存在片面化,绩效管理并没有发挥作用。本文对于绩效管理进行几点思考。
作者
何漪
机构地区
天津环湖医院财务科
出处
《中国城乡企业卫生》
2011年第6期8-9,共2页
Chinese Journal of Urban and Rural Enterprise Hygiene
关键词
绩效管理
公立医院
管理水平
分类号
R197.32 [医药卫生—卫生事业管理]
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中国城乡企业卫生
2011年 第6期
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